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Poste en enseignement – année scolaire 2026-2027 Famille d’écoles Saint-Frère-André – ÉSC Saint-Frère-André, Toronto. Affectation : Élémentaire, ENA ÉTP : 0,17 Statut : permanent Concours : SFA-225-2026-2027 Exigences préalables à l’embauche Carte de compétence de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario valable dans les écoles de langue française (un brevet reconnu en Ontario est accepté); En vertu du règlement 521/01, toute personne employée par un conseil scolaire doit fournir un relevé original de ses antécédents criminels pour travailler dans le secteur vulnérable, émis dans les six derniers mois, avant d’entrer en fonction; Être catholique. RÉMUNÉRATION Selon la grille...

ÉDUCATRICE SPÉCIALISÉE, ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ POUR ENFANCE EN DIFFICULTÉ École secondaire catholique Saint-Frère-André, Toronto Poste syndiqué à terme, temps plein (1,0) – remplacement d’un congé Concours : 27-ES-06-4-SFA Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d’une personne à terme à temps plein (1,0), soit 35 heures par semaine, qui agira à titre d’éducatrice spécialisée ou d’éducateur spécialisé pour la mise en œuvre d’une classe distincte en enfance en difficulté à l’école secondaire catholique Saint-Frère-André, Toronto. L’entrée en fonction est immédiate et ce, jusqu’au 17 décembre 2026 inclus. MANDAT Sous la supervision de la direction de l’école, la...

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir recherche une enseignante ou un enseignant pour une Classe d'apprentissage alternatif (CAA) à l'ÉSC Saint-Frère-André de Toronto. Poste permanent, année scolaire 2026-2027. Exigences : Carte de compétence valide de l'Ordre des enseignantes et enseignants de l'Ontario ; Qualification en enfance en difficulté ; Expérience auprès d'élèves ayant des besoins complexes (autisme, déficience intellectuelle, handicaps multiples) ; Maîtrise des programmes AVIS, ABLLS et AFLS ; Relévé d'antécédents criminels valide avant l'entrée en fonction.

ÉSC Père-Philippe-Lamarche, Toronto. ÉTP : 1,0 — Type : 1 poste à terme à temps plein (année 2026-2027). Entrée en fonction : rentrée 2026-2027. Exigences préalables à l’embauche : Qualification en enfance en difficulté. Expérience auprès d’une clientèle ayant des besoins complexes. Connaissance des programmes AVIS, ABLLS, AFLS. Expérience aux paliers élémentaire et/ou secondaire. Carte de compétence de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario valable dans les écoles de langue française. Relevé original d’antécédents criminels (règlement 521/01); être catholique. Le salaire annuel pour un poste en enseignement se situe entre 51 494 $ et 119 937 $.

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d'une enseignante ou d'un enseignant pour un poste en enseignement à l'École secondaire catholique Père-Philippe-Lamarche, Toronto. Matière/affectation : Enseignant ressource et ENA. ÉTP : 1,0. Suppléance à long terme, du début octobre jusqu'en décembre. Exigences : être membre en règle de l'Ordre des enseignantes et des enseignants de l'Ontario; adhérer aux valeurs chrétiennes; relevé d'antécédents criminels pour le secteur vulnérable (règlement 521/01). Rémunération : selon la grille salariale de la convention collective, de 51 494 $ à 119 937 $ par année, selon la qualification et l'expérience. Le Csc MonAvenir promeut la diversite et l'accessibilite et encourage toutes les personnes a soumettre leur candidature, incluant les personnes issues...

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir recherche une assistante ou un assistant en orthophonie pour des écoles multiples (Toronto, York, Dufferin-Peel). Principales tâches : Appliquer les plans d'intervention élaborés par l'orthophoniste auprès des élèves ayant des troubles de parole et de langage ; Gérer un registre de cas et le matériel d'intervention. Exigences : Diplôme d'études collégiales d'aide-orthophoniste ; Maîtrise du français (oral et écrit) et de l'anglais oral ; Permis de conduire valide et véhicule personnel (déplacements multiples).

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d’une personne à terme à temps plein (1,0), soit 35 heures par semaine, qui agira à titre d’éducatrice spécialisée ou d’éducateur spécialisé pour la mise en œuvre d’une classe distincte à l’école élémentaire catholique Notre-Dame-de-Grâce, Etobicoke. L’entrée en fonction est immédiate et ce jusqu’au retour de la personne remplacée. MANDAT Sous la supervision de la direction de l’école, la personne devra : Travailler de concert avec le ou la titulaire de la classe distincte, à l’identification, à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies et de programmes répondant aux besoins des élèves relevant de sa responsabilité;...

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir recherche une assistante ou un assistant en orthophonie pour la région Dufferin-Peel et Waterloo. Principales tâches : Appliquer les plans d'intervention élaborés par l'orthophoniste auprès des élèves ayant des troubles de parole et de langage ; Gérer un registre de cas et le matériel d'intervention. Exigences : Diplôme d'études collégiales d'aide-orthophoniste ; Maîtrise du français (oral et écrit) et de l'anglais oral ; Permis de conduire valide et véhicule personnel (déplacements multiples).

Concours LPP-209-2026-2027 : poste en enseignement à l’École élémentaire catholique Le-Petit-Prince, Maple. Affectation : gestion. ÉTP : 0,48. Nature du poste : suppléance à long terme, pour une durée indéterminée. Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille des élèves de la maternelle à la 12 e année au sein de ses 62 écoles, sur un territoire qui s’étend de la péninsule du Niagara à Peterborough et du lac Ontario à la baie Georgienne. EXIGENCES REQUISES Être membre en règle de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario; Détenir les qualifications requises pour enseigner dans les écoles de langue française (un brevet reconnu en Ontario est accepté); Posséder une excellente connaissance du français oral et...

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d’une personne à terme à temps plein (1,0), soit 35 heures par semaine, qui agira à titre d’éducatrice ou d’éducateur de la petite enfance et qui est membre inscrit à l’Ordre des éducatrices et des éducateurs de la petite enfance, pour travailler au programme de maternelle et jardin d’enfants (PMJE) à l’école élémentaire catholique Le-Petit-Prince, Maple. Poste syndiqué à terme à temps plein (1,0) – remplacement d’un congé. L’entrée en fonction est immédiate et ce jusqu’au retour de la personne remplacée. RÉMUNÉRATION Selon la grille salariale prévue à la convention collective en vigueur, le taux horaire varie de 25,03 $ à 33,80 $, selon la qualification et l’expérience....

Poste syndiqué à terme à temps partiel (0,2) – remplacement d'un congé École élémentaire catholique Le-Petit-Prince, Maple Concours : 27-AE-69 Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d'une personne à terme à temps partiel (0,2), soit 7 heures par semaine, qui agira à titre d'aide-enseignante qualifiée ou d'aide-enseignant qualifié à l'école élémentaire catholique Le-Petit-Prince, Maple. L'entrée en fonction est immédiate et ce jusqu'au retour de la personne remplacée. Mandat Sous l'autorité et la supervision de la direction de l'école, la personne devra : Travailler de concert avec l'enseignant ou l'enseignante, participer à l'identification, à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies et de programmes répondant aux...

à terme à temps partiel – ÉÉC Le-Petit-Prince, Maple. Équivalent temps plein : 0,2 (7 h/semaine). Entrée en fonction : immédiate. Taux horaire : 28,33 $ à 33,90 $/heure. Principales tâches Travailler de concert avec l’enseignant ou l’enseignante, participer à l’identification, à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies et de programmes répondant aux besoins des élèves. Avoir une bonne connaissance des élèves ayant des troubles de comportement ou souffrant de divers syndromes. Préparer, élaborer, adapter et personnaliser le matériel et les ressources pédagogiques ainsi que l’équipement spécialisé à l’attention de l’élève ayant des besoins spéciaux. Observer et noter...

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d'une aide-enseignante ou d'un aide-enseignant pour l'ÉÉC Le-Petit-Prince de Maple. Il s'agit d'un poste à terme (remplaçant), jusqu'au retour de la personne remplacée. Principales responsabilités : Travailler de concert avec l'enseignante ou l'enseignant à l'identification, l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies répondant aux besoins des élèves ; Préparer et adapter le matériel pédagogique et l'équipement spécialisé pour les élèves ayant des besoins particuliers ; Observer et documenter le rendement des élèves dans un journal anecdotique ; Coordonner les activités d'intégration quotidiennes. Exigences : Diplôme d'études collégiales ou certification dans...

École catholique Pape-François, Stouffville Poste permanent (0,34) Concours : PF-011-2026-2027 Poste Enseignant(e) — Musique et arts Exigences Carte de compétence de l'Ordre des enseignantes et des enseignants de l'Ontario valable dans les écoles de langue française Relevé d'antécédents criminels (secteur vulnérable) émis dans les six derniers mois Être catholique Détails Traitement : entre 51 494 $ et 119 937 $ par année, selon les conditions d'emploi du personnel enseignant Date de clôture : 25 août 2026 à 16 h 30

Poste en enseignement – année scolaire 2026-2027 Famille d’écoles Renaissance – ÉÉC Saint-Jean, Aurora. Affectation : Gestion ÉTP : 0,2 Statut : suppléance à long terme (pour une période indéterminée) Concours : SJ-222-2026-2027 Exigences préalables à l’embauche Carte de compétence de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario valable dans les écoles de langue française (un brevet reconnu en Ontario est accepté); En vertu du règlement 521/01, toute personne employée par un conseil scolaire doit fournir un relevé original de ses antécédents criminels pour travailler dans le secteur vulnérable, émis dans les six derniers mois, avant d’entrer en fonction; Être catholique. RÉMUNÉRATION...

Concours 27-GDE-11-2 Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d’une personne permanente à temps plein (1,0), soit 35 heures par semaine, qui agira à titre d’éducatrice qualifiée ou d’éducateur qualifié à la garderie Porte-Soleil, à l’école élémentaire catholique Sacré-Coeur, Georgetown. L’entrée en fonction est immédiate. Poste syndiqué permanent à temps plein (1,0) – 12 mois par année Mandat Vous participerez à la mise en œuvre des programmes tout en respectant les besoins individuels des enfants; Les activités d’apprentissage proposées respecteront le développement des enfants; Vous maintiendrez des relations positives avec les enfants; Vous maintiendrez des relations professionnelles positives avec les parents. Exigences...

Suppléance à long terme – ÉSC Saint-Charles-Garnier, Whitby. Matière : Français (supérieur). Équivalent temps plein (ÉTP) : 1,0. Entrée en fonction : année scolaire 2026-2027. Poste en enseignement au sein du Conseil scolaire catholique MonAvenir. Le personnel enseignant doit détenir une qualification reconnue par l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario (OEEO).

Poste en enseignement – année scolaire 2026-2027 Famille d’écoles Renaissance – ÉÉC Jean-Béliveau, East Gwillimbury. Affectation : Maternelle-jardin ÉTP : 1,0 Statut : suppléance à long terme Concours : JB-229-2026-2027 Exigences préalables à l’embauche Carte de compétence de l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario valable dans les écoles de langue française (un brevet reconnu en Ontario est accepté); En vertu du règlement 521/01, toute personne employée par un conseil scolaire doit fournir un relevé original de ses antécédents criminels pour travailler dans le secteur vulnérable, émis dans les six derniers mois, avant d’entrer en fonction; Être catholique. RÉMUNÉRATION Selon la grille...

Éducatrice, Éducateur de la petite enfance (PMJE) – ÉÉC Jean-Béliveau, East Gwillimbury. Poste à terme à temps plein. Équivalent temps plein : 1,0 (35 h/semaine). Entrée en fonction : 2 septembre 2026. Taux horaire : 25,03 $ à 33,80 $/heure. Principales tâches Travailler en collaboration avec les équipes pédagogiques. Participer à l’élaboration et à l’organisation des aires d’apprentissage, à la planification et à l’élaboration de la programmation. Assurer la prestation d’un service de qualité en respectant la philosophie du PMJE. Maintenir un milieu d’apprentissage sécuritaire et sain pour le bien-être des enfants. Observer et documenter le développement de l’enfant; assurer une communication positive avec les parents et les...

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche d’une personne à temps plein (1,0), soit 35 heures par semaine, qui agira à titre de superviseur, superviseure de service de garde à la Garderie Les coccinelles zélées, St. Catharines. La date d’entrée en fonction est immédiate. MANDAT Vérifier, évaluer et assurer la mise en œuvre du programme éducatif tout en respectant les politiques du Conseil et les exigences juridiques de la Loi sur la garde d’enfant et de la petite enfance. Assurer la mise en œuvre des programmes éducatifs qui englobe toutes les facettes du développement de l’enfant incluant les cinq domaines d’apprentissage des enfants selon le document de l’apprentissage des jeunes enfants à la portée de tous dès aujourd’hui (AJEPTA). Appuyer le personnel dans la mise en œuvre...